Συνάντηση με Γ.Γ του Κ.Κ.Ε κ.Δημήτρη Κουτσούμπα (βίντεο με δηλώσεις)

Πραγματοποιήθηκε την 07-02-2025 συνάντηση της Π.Ο.Λ. με τον Γενικό Γραμματέα του Κ.Κ.Ε κ.Δημήτρη Κουτσούμπα στα γραφεία του κόμματος στον Περισσό. Την Ομοσπονδία μας εκπροσώπησαν ο Πρόεδρος Κυράνης Κώστας και τα μέλη του ΔΣ Γιαταγάνας Γεώργιος, Γκιουρζίδης Δημήτριος και Γεωργίου Κώστας .

Παρόντες στη συνάντηση ήταν ο Βουλευτής κ.Παπαναστάσης Νίκος καθώς και το μέλος του τμήματος ΕΔ και ΣΑ του ΚΚΕ κ.Γαρδίκης Νίκος .

Συζητήθηκαν μία σειρά από ζητήματα που αποτυπώθηκαν στην πλήρη τους διάσταση μέσα από τη διαλογική συζήτηση ως εξής :

Οικονομικά θέματα

· Η πραγματική αναγνώριση του επαγγέλματος μας ως επικίνδυνο και ανθυγιεινό, καθώς μας βρίσκει αντίθετους οποιασδήποτε μορφής επιδόματος, καθώς δεν ενσωματώνεται στον βασικό μισθό και ανοίγει τον δρόμο για εκ νέου επιδοματικές αποδοχές όπως γινόταν κατά το παρελθόν οι οποίες δεν θα έχουν ασφαλιστικό και συνταξιοδοτικό αντίκρισμα.

· Νέο μισθολόγιο Σ.Α. καθώς το κόστος ζωής έχει εκτιναχθεί σε δυσθεώρητα μεγέθη και για την ισορροπημένη στάθμισή του απαιτούνται γενναίες αυξήσεις.

· Η κατάργηση της μνημονιακής κράτησης, της ειδικής εισφοράς αλληλεγγύης 2% επί των αποδοχών (προ φόρων και κρατήσεων) για την καταπολέμηση της ανεργίας (αρθ.38, παρ.2α Ν.3986/2011) , η οποία θα έφερνε μια ικανή οριζόντια αύξηση της τάξης των 50 ευρώ (μ.ο.) για όλα τα στελέχη,

· Η επαναφορά δώρων Χριστουγέννων -Πάσχα και επιδόματος αδείας.

· Μείωση του ποσοστού αναγνώρισης των πλασματικών ετών (στρατός ,πανεπιστήμιο, σχολές,τριετία 90-95) από το 20% στο 6,67%.

Οργάνωση ΛΣ-ΕΛ.ΑΚΤ

· Προσλήψεις.

Ο σχεδιασμός των προσλήψεων με τους ρυθμούς που προβλέπονται για τα επόμενα έτη οδηγεί στη μείωση του προσωπικού τουλάχιστον κατά 25% επιπλέον του μειωμένου σημερινού ποσοστού υπολογίζοντας ότι σε 5- 6 χρόνια η οργανική σύνθεση του ΛΣ-ΕΛ.ΑΚΤ θα βρίσκεται στο ήμισυ των προβλεπόμενων 9.500 θέσεων. Σήμερα υπηρετούν περίπου στα 7.800 στελέχη.

· Μεταθέσεις

Αλλαγή του συστήματος των μεταθέσεων αφού επί 4 χρόνια το υπάρχον ΠΔ 11/21 δεν έχει λειτουργήσει εγκλωβίζοντας στελέχη στα νησιά για πάνω από 10 έτη . Αντί αυτού ακολουθώντας ένα άναρχο σύστημα μετακινήσεων χωρίς σειρά και έλεγχο τα αποσπασμένα στελέχη ξεπερνούν τα 1500.

Ζητήματα προσωπικού

· ΠΔ Ιεραρχίας προσωπικού

Την ολοκλήρωση της έκδοσης νέου π.δ. ιεραρχίας το οποίο θα αίρει της ανισότητες και αδικίες στο πλαίσιο προαγωγής των στελεχών του ΛΣ-ΕΛ.ΑΚΤ όπως αυτό διαμορφώθηκε σε συνέχεια έκδοσης προεδρικών διαταγμάτων που άμβλυναν τις αδικίες μετατρέποντας ως μάχιμα τα Γραφεία του Υπουργού, των Γενικών Γραμματέων, του Αρχηγού, των Υπαρχηγών, κάποιων διευθύνσεων του ΥΝΑΝΠ ή ακόμα και κατά το ήμισυ των υπηρεσιών της ίδιας διεύθυνσης .

· Έκδοση Κώδικα Δεοντολογίας Λιμενικού

Την τελευταία δεκαετία, με την έξαρση του μεταναστευτικού ζητήματος το ΛΣ-ΕΛ.ΑΚΤ έχει αποκτήσει μια εντελώς διαφορετική επιχειρησιακή υπόσταση από αυτή που είχαμε γνωρίσει μέχρι και τότε, με αυξημένες αρμοδιότητες και υποχρεώσεις .Συνάδελφοι που υπηρετούν όχι μόνο στο Ανατολικό Αιγαίο αλλά και στην υπόλοιπη επικράτεια εμπλέκονται καθημερινά σε συμβάντα ενάντια στο οργανωμένο έγκλημα εκθέτοντας σε κίνδυνο την ατομική τους ακεραιότητα αφού τα επικίνδυνα περιστατικά αποτελούν μέρος της υπηρεσιακής καθημερινότητάς τους .

Για όλα τα ανωτέρω ζητήματα όσες φορές ζητήθηκε το Κ.Κ.Ε. προέβην σε παρεμβάσεις προκειμένου να δοθούν λύσεις υπέρ των συναδέλφων ενώ θα υπάρξουν εκ νέου πρωτοβουλίες προς αυτή την κατεύθυνση .

Τέλος δόθηκε ιδιαίτερη βαρύτητα στα φαινόμενα της συνδικαλιστικής δίωξης στελεχών της Ομοσπονδίας μας που ως στόχο έχουν τον περιορισμό της ελευθερίας έκφρασης ,με τον Γ.Γ του Κ.Κ.Ε κ.Δημήτρη Κουτσούμπα να δηλώνει ότι θα σταθεί δίπλα στην Π.Ο.Λ. αναλαμβάνοντας πρωτοβουλίες σε πολιτικό επίπεδο προκειμένου τα φαινόμενα ,που μας γυρίζουν έτη πίσω ,να εξαλειφθούν.